Este documento sirve para hacer legal un compromiso entre trabajador y empleador ,el contrato no debe ser incumplido ya que si no se aplican multas a la empresa en caso de ser esta la que lo incumple y en caso de ser el trabajador el que lo incumple sera causal de despido.
Ademas este contrato debe ser presentado en la inspección del trabajo en un máximo de 15 días si no la empresa es multada
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